À l’approche de l’été, la Ville de Sanary-sur-Mer a organisé une réunion d’information pour les agents saisonniers recrutés en 2026. Cette année, la commune ouvre 109 postes afin de renforcer les équipes municipales pendant la période estivale. La Ville a enregistré 290 candidatures lors de cette campagne de recrutement.

Ces renforts permettront d’accompagner l’augmentation de la fréquentation de la commune durant l’été et de maintenir la qualité des services proposés aux habitants et aux visiteurs.

Un rôle essentiel durant la saison estivale

Lors de cette rencontre, Monsieur le Maire a rappelé l’importance du travail réalisé par les saisonniers. Chaque année, ils participent activement au bon fonctionnement des services municipaux. Ils interviennent notamment dans les domaines de l’accueil, de la propreté, de l’entretien des espaces publics et de la sécurité.

Leur présence contribue à préserver la qualité de vie des habitants et à garantir un accueil de qualité aux nombreux visiteurs de la commune.

Une expérience professionnelle formatrice

Pour beaucoup de jeunes, ces emplois représentent une première expérience dans le monde du travail.

Monsieur le Maire a souligné la confiance accordée à ces collaborateurs, majoritairement étudiants. Il a également rappelé que cette expérience permet d’acquérir de nouvelles compétences et de développer le sens des responsabilités. Durant leur contrat, les saisonniers représenteront pleinement la Ville de Sanary-sur-Mer auprès du public.

Rencontre avec les responsables de service

Cette réunion a aussi permis aux agents de découvrir leur futur environnement de travail. Ils ont pu échanger avec leurs responsables de service et obtenir des informations sur leurs missions, leurs horaires et l’organisation de la saison.

La Ville souhaite à l’ensemble des agents saisonniers une excellente saison 2026 et une pleine réussite dans cette expérience professionnelle.